Обучение по экологической безопасности — достаточно узкое направление. Предусмотрено оно для определенных категорий специалистов, в том числе управленческого звена. Его задача — дать или расширить знания об основных видах НВОС и требованиях экологического законодательства, ответственности за нарушение этих требований.

Руководители и специалисты должны понимать, какое негативное воздействие на окружающую среду оказывает организация, как минимизировать выбросы и сбросы загрязняющих веществ, использовать природные ресурсы, обращаться с отходами. Рассказываем, кому и какое обучение нужно.

Регулятор предусматривает два вида обязательного обучения по экологической безопасности. В федеральном законодательстве закреплены:

• подготовка руководителей организаций и специалистов в области охраны окружающей среды и экологической безопасности — ст. 73 № 7-ФЗ;

• профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование по работе с отходами I–IV классов опасности — ст. 15 № 89-ФЗ.

📋 Обучение рассчитано на разные категории специалистов. Программы различаются содержанием. Проходят курсы с разной периодичностью. 

Подготовку в области охраны окружающей среды и экологической безопасности проходят руководители и специалисты, от решений которых зависит НВОС предприятия. Такое воздействие создают заводы с выбросами в воздух, предприятия со сбросами сточных вод, стройки, автозаправки, агрохолдинги. Любое решение на таком объекте: от режима работы цеха до выбора подрядчика по вывозу отходов влияет на нагрузку на природу. 

Обучение проходят:

• руководители организации: директор, заместители, главный инженер;

• руководители и специалисты подразделений, которые принимают решения об организации работы в рамках своих обязанностей;

• экологи;

• специалисты по экологической безопасности, специалисты по обеспечению охраны окружающей среды.

📋 Единых требований к периодичности обучения по экологии руководителей и специалистов нет.

Работодатель сам решает, когда направить персонал на учебу. С учетом того, что требования ужесточаются, организовывать обучение надо каждые 3–5 лет. Подготовка может быть любой.

Подходят и программы повышения квалификации по экологической безопасности, и короткая переподготовка. 

В соответствии с №89-ФЗ обучение по обращению с отходами обязательно для специалистов, которые занимаются сбором, перевозкой, обработкой, утилизацией, обезвреживанием и размещением отходов I–IV классов опасности. Это те операции, на которые у организации должна быть лицензия, которая предусмотрена №99-ФЗ.

На практике знания нужны всем, кто связан с образованием отходов, а они есть почти на каждом предприятии. 

Курсы проходят:

✅ специалисты компаний, которые имеют или хотят получить лицензию на сбор, транспортирование, обработку, утилизацию, обезвреживание и размещение отходов I–IV классов опасности;

✅ специалисты, назначенные ответственными за обращение с отходами в любых других организациях;

✅ экологи организаций, которым надо вести учет отходов и производственный экологический контроль.

📋 Единых требований к периодичности обучения работе с отходами в законодательстве тоже нет. Профстандарты в этой сфере рекомендуют специалистам повышать квалификацию каждые 3 года. Для лицензии обучение обязательно: работники должны пройти профессиональное обучение или ДПО по работе с отходами I–IV классов опасности до её получения. Подойдёт и переподготовка, и повышение квалификации.

Обязательное обучение подтверждают удостоверение по экологической безопасности о повышении квалификации, и диплом о профессиональной переподготовке. Повышение квалификации совершенствует навыки или даёт новые.

Требования законодательства в области защиты окружающей среды и обращения с отходами меняются часто, поэтому такие программы нужны, чтобы освежить знания.

📑 Профессиональная переподготовка даёт новую компетенцию для нового вида деятельности. Она подходит тем, кто давно не работал по профилю и хочет комплексно обновить знания, и тем, кто хочет стать специалистом в новой для себя области. Переподготовку на специалиста по экологической безопасности проходя по своей инициативе или по направлению работодателя в рамках корпоративного обучения и карьерной траектории. 

За невыполнение требований к обучению по экологической безопасности отдельной статьи в КоАП РФ нет. Если руководитель или специалист, принимающий решения, не прошёл подготовку, организацию привлекут за несоблюдение экологических требований при эксплуатации предприятий, сооружений и иных объектов. По ст. 8.1 КоАП РФ штраф для компаний до 100 тысяч рублей.

📋 Отсутствие профессионального обучения по работе с отходами тоже ведёт к ответственности. Наличие подготовки входит в требования к лицензиату. Наказание за её отсутствие предусмотрено по ст. 8.2 КоАП — для компаний до 250 тысяч рублей.

В зависимости от специфики работы компании уплачивают экологический сбор и перечисляют плату за НВОС. Ставки и правила отчетности тоже периодически меняют. Отсутствие актуальных знаний приводит к падению рентабельности работы компании, ошибкам в отчетах и штрафам: 

✅ за неуплаченный экосбор: трёхкратный размер суммы сбора, но не меньше 500 тыс. руб.;

✅ за неполную отчётность или недостоверную информацию в отчёте: двукратный размер неуплаченного экосбора, но не меньше 250 тыс. руб.;

✅ за неуплаченную плату за НВОС: до 100 тыс. руб.

Повышение квалификации по своему направлению помогает бухгалтеру избежать таких ошибок. 

➡️ Учебный центр НЦПО работает на основании лицензии Министерства образования и разрабатывает программы в соответствии с требованиями профстандартов. Проводим переподготовку и повышение квалификации по экологической безопасности. По итогам обучения выдаются официальные документы с регистрацией в ФИС ФРДО.

Расходы на обучение по экологической безопасности оформляют стандартными проводками. Работодатель вправе направить специалистов за счёт компании на любые программы: переподготовку или повышение квалификации. Отражают затраты так:

• Дт 60 Кт 51: оплата образовательной организации;

• Дт 26 Кт 60: списание расходов на обучение на общехозяйственные затраты.

Чтобы учесть расходы на переподготовку, нужны договор между компанией и учебным центром, акт об оказании образовательных услуг и диплом сотрудника. Если сотрудник проходил повышение квалификации, вместо диплома прикладывают удостоверение.

Реклама: ООО «Научный центр профессионального образования», ИНН 9709092086, erid: 2W5zFJ8wcMF