Начальник управления корпоративной культуры, внутренних коммуникаций и корпоративного спорта
Дата публикации: 14-10-2026 12:41:26
Вакансия компании: Банк ПСБ, Бизнес и инфраструктура Создана: 14.10.2026 Регион: Москва Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Основное содержимое страницы с новостью.
Чтобы сайт был удобнее, используем cookies
Опыт работы: более 6 лет
Оформление: Трудовой договор
График: 5/2
Формат работы: на месте работодателя
Сейчас эту вакансию смотрят 15 человек
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников

Работай в банке
сильной страны
ПСБ — универсальный банк
для клиентов и бизнеса.
Для реализации смелых и амбициозных задач у нас есть всё
необходимое: ресурсы надежного банка с государственной поддержкой, дух растущей организации
и помощь коллег.
Присоединяйся к команде ПСБ и строй свою карьеру вместе
с нами.
Преимущества работы в банке

Продукты банка
на льготных условиях

Понятный
карьерный путь

Программа
наставничества

Надежный
работодатель

Доплаты к отпуску
и больничным

ДМС

Задачи в масштабах
страны

Корпоративный
спорт
Ключевые задачи:
- Управление тремя отделами через их руководителей: постановка результата, ритм контроля, развитие руководителей, дублирование критических функций
- Формирование и защита годового портфеля, включая явную приоритизацию и осознанный отказ от части задач с обоснованием
- Управление информационным полем Банка: каналы, охваты, качество, единая повестка для 29 000 человек в 50+ городах
- Коммуникационное сопровождение перемещения части функций в Ярославскую область: исполнение дорожной карты, работа на две географии, честный язык, каналы обратной связи
- Управление культурой и вовлеченностью: ценности, Кодекс, годовой опрос, работа с показателем лояльности, программы признания
- Построение петли измерения «замерили → изменили конкретное → перезамерили» и обучение руководителей работе с её результатами
- Продюсирование форматов с участием Руководства Банка: формат, содержание, честность, недопущение превращения в ритуал
- Развитие корпоративного спорта как экосистемы и сообщества: секционная деятельность по бюджету, Федеральные проекты, внешние партнёрства, рост сообществ
- Запуск и сопровождение общебанковской программы сообществ после появления оператора
- Работа со смежным производственным управлением по брифу: годовой план, сроки, приёмка, эскалация конфликтов приоритетов на уровень департамента
- Исполнение коммуникационных этапов процесса комплексной обратной связи в рамках матрицы ответственности департамента
- Работа с метриками: лояльность и вовлечённость, охваты и вовлечённость каналов, оценки форматов, размеров и активности сообществ
Что важно для нас:
- Высшее образование, опыт работы в профильной области от 6 лет
- Опыт руководства постоянной командой от 15 человек (не проектной группой), включая минимум двух подчинённых руководителей
- Опыт параллельного ведения трёх и более разнородных направлений с разными ритмами, где минимум одно исполнялось другой командой
- Опыт управления внутренними коммуникациями и/или корпоративной культурой в организации от 10 000 сотрудников, либо от 5 000 при распределённой сети от 20 городов
- Опыт коммуникационного сопровождения крупного изменения (переезд, слияние, реструктуризация, сокращение, кризис)
- Опыт получения исполнения и данных от тех, кто не подчинён: смежное производство, ИТ, регионы, добровольцы и амбассадоры
- Опыт работы с Первыми лицами организации: подготовка и проведение форматов, в которых участвует высшее Руководство, ответственность за их содержание и качество
Что предлагаем:
- График работы: 5/2 (пн-чт: офис с 09:00 до 18:00, пт до 16:45 )
- Официальное оформление в соответствии ТК РФ
- Конкурентный уровень дохода: оклад + квартальная,годовая премии
- Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
- Доплата к отпуску и больничному листу
- «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
- Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
- Корпоративная паритетная пенсионная программа
Задайте вопрос работодателюОн получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?
Вакансия опубликована 14 октября 2026 в
Москве
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Схожие новости
Классификация: Партнеры. Схожих патентов: 0. Схожих новостей: 10. Тональность: 0. Информативность: 9.25. Источник: www.hh.ru.