В Челябинске прокуратура вернула работнику фирмы более 40 тысяч рублей незаконно урезанной премии. Об этом сообщили в пресс-службе надзорного ведомства.

В Курчатовском районе Челябинска прокуратура проверила жалобу бывшего сотрудника ООО «Сочер» на нарушения трудовых прав. Выяснилось, что работодатель лишил его премии на 100% за два месяца. Общая сумма удержаний превысила 40 тысяч рублей. При этом в компании не оказалось локальных актов, которые бы регламентировали систему премирования, что прямо противоречит ст. 135 ТК РФ.

Хотя работодатель вправе сам решать вопросы премирования, отказ должен быть обоснован и прописан во внутренних документах. Поскольку их не было, лишение выплаты признали незаконным. Гендиректору внесли представление, после чего нарушения исправили, бывшему сотруднику полностью вернули премию.